Associations et pouvoir de licencier après un changement de président
Le renouvellement de la présidence d’une association doit conduire à vérifier les pouvoirs effectivement exercés par ses cadres dirigeants. Dans un arrêt du 20 mai 2026, la Cour de cassation confirme qu’un directeur de structure ne pouvait licencier une salariée en s’appuyant sur une ancienne subdélégation, alors que la nouvelle délégation consentie au directeur général
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